ناترازی توزیع نیرو؛ چالش اصلی سازمان اداری و استخدامی

علاءالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی، با اشاره به مشکل اصلی ناترازی در توزیع نیرو در دستگاه‌های اجرایی، اعلام کرد که در برخی ستادها تراکم نیرو وجود دارد، اما بخش‌های عملیاتی با کمبود نیروی انسانی مواجه هستند. وی با تأکید بر لزوم تزریق نیروهای جدید در مقاطع ابتدایی و متوسطه برای کاهش تراکم دانش‌آموزی به بیش از ۳۵ نفر در هر کلاس، از وجود حدود ۵۰ هزار کلاس با این تراکم خبر داد. رفیع‌زاده همچنین به چالش‌های حوزه فوریت‌های پزشکی و اورژانس اشاره کرد و گفت که تمرکز بر افزایش ساختار بدون توجه به توزیع مناسب نیرو، موفقیت در این بخش را دشوار می‌سازد. وی با اشاره به ماده ۱۰۵ قانون برنامه توسعه، بر لزوم حذف تشکیلات موازی و غیرضروری تأکید کرد و خواستار همکاری مجلس برای اجرای این بند شد. رئیس سازمان اداری و استخدامی توضیح داد که بیش از ۹۰ درصد بودجه کشور صرف هزینه‌های جاری می‌شود و حذف تشکیلات موازی، راهکاری ضروری برای مدیریت این هزینه‌هاست. در خصوص ماده ۱۰۶، رفیع‌زاده به مجوزهای استخدامی و فوق‌العاده‌های خاص اشاره کرد و گفت که با وجود تدوین دستورالعمل مربوطه، بار مالی سنگین آن (۴۰۴ هزار و ۶۰۰ همت و ۴۰۵ هزار و ۷۲۰ همت) اجرای آن را بدون تأمین بودجه، غیرممکن می‌سازد.

منبع: irna_1313